नेशनल नीग्रो बिजनेस लीग: फाइटिंग जिम क्रो विथ इकोनॉमिक डेवलपमेंट

दौरान प्रगतिशील युग अफ्रीकी-अमेरिकियों को नस्लवाद के गंभीर रूपों का सामना करना पड़ा। सार्वजनिक स्थानों पर अलगाव, लिंचिंग, राजनीतिक प्रक्रिया से वर्जित होने के कारण, सीमित स्वास्थ्य सेवा, शिक्षा और आवास के विकल्प ने अफ्रीकी-अमेरिकियों को अमेरिकन सोसायटी से विमुख कर दिया।

अफ्रीकी-अमेरिकी सुधारवादियों ने नस्लवाद और भेदभाव के खिलाफ लड़ाई में मदद करने के लिए विभिन्न रणनीति विकसित की जो संयुक्त राज्य के समाज में मौजूद थी।

की उपस्थिति के बावजूद जिम क्रो एरा कानून और राजनीति, अफ्रीकी-अमेरिकियों ने शिक्षित होकर और व्यवसाय स्थापित करके समृद्धि तक पहुंचने का प्रयास किया।

विलियम मोनरो ट्रॉटर और डब्ल्यू.ई.बी जैसे पुरुष। डु बोइस का मानना ​​था कि नस्लवाद और सार्वजनिक विरोध प्रदर्शनों को बेनकाब करने के लिए मीडिया का उपयोग करने जैसे उग्रवादी रणनीति। अन्य, जैसे बुकर टी। वाशिंगटन, एक और दृष्टिकोण की मांग की। वाशिंगटन आवास में विश्वास करता था - कि जातिवाद को समाप्त करने का तरीका आर्थिक विकास था; राजनीति या नागरिक अशांति के माध्यम से नहीं।

1900 में, बुकर टी। वाशिंगटन बोस्टन में नेशनल नीग्रो बिजनेस लीग की स्थापना की। संगठन का उद्देश्य "नीग्रो के वाणिज्यिक और वित्तीय विकास को बढ़ावा देना" था। वाशिंगटन समूह की स्थापना की क्योंकि उनका मानना ​​था कि संयुक्त राज्य अमेरिका में नस्लवाद को समाप्त करने की कुंजी आर्थिक माध्यम से थी विकास। उनका यह भी मानना ​​था कि आर्थिक विकास अफ्रीकी-अमेरिकियों को ऊर्ध्वगामी मोबाइल बनाने की अनुमति देगा।

उनका मानना ​​था कि एक बार अफ्रीकी-अमेरिकियों ने आर्थिक स्वतंत्रता हासिल कर ली थी, तो वे मतदान के अधिकार और अलगाव को समाप्त करने के लिए सफलतापूर्वक याचिका दायर कर सकेंगे।

लीग के लिए वाशिंगटन के अंतिम संबोधन में, उन्होंने कहा, "शिक्षा के निचले स्तर पर, राजनीति के निचले भाग पर, यहां तक ​​कि सबसे नीचे धर्म की अपनी जाति के लिए ही होना चाहिए, क्योंकि सभी जातियों के लिए एक आर्थिक नींव, आर्थिक समृद्धि, आर्थिक है आजादी।"

लीग में अफ्रीकी-अमेरिकी व्यवसायी और कृषि, शिल्प कौशल, बीमा में काम करने वाले व्यवसायी शामिल थे; डॉक्टर, वकील और शिक्षक जैसे पेशेवर। मध्यवर्गीय पुरुषों और महिलाओं को एक व्यवसाय स्थापित करने में रुचि थी, उन्हें भी शामिल होने की अनुमति दी गई थी।

लीग ने उस राष्ट्रीय नीग्रो बिज़नेस सर्विस की स्थापना की "देश के नीग्रो बिज़नेस मेन" उनकी व्यापारिक और विज्ञापन समस्याओं का समाधान करते हैं। "

नेशनल नीग्रो बिजनेस लीग के प्रमुख सदस्यों में सी.सी. स्पाउल्डिंग, जॉन एल। वेब, और मैडम सी। जे। वाकर, जिन्होंने अपने व्यवसाय को बढ़ावा देने के लिए लीग के 1912 के सम्मेलन को बाधित किया।

कई अफ्रीकी-अमेरिकी समूह नेशनल नीग्रो बिजनेस लीग से जुड़े थे। इनमें से कुछ संगठनों में नेशनल नीग्रो बैंकर्स एसोसिएशन, शामिल थे राष्ट्रीय नीग्रो प्रेस एसोसिएशननेशनल एसोसिएशन ऑफ नीग्रो फ्यूनरल डायरेक्टर्स, नेशनल नीग्रो बार एसोसिएशन, नेशनल एसोसिएशन ऑफ नीग्रो इंश्योरेंस मेन, द नेशनल नीग्रो रिटेल मर्चेंट्स एसोसिएशन, नेशनल एसोसिएशन ऑफ नीग्रो रियल एस्टेट डीलर्स और नेशनल नीग्रो फाइनेंस कॉर्पोरेशन।

वाशिंगटन को अफ्रीकी-अमेरिकी समुदाय और श्वेत व्यवसायों के बीच वित्तीय और राजनीतिक संबंध विकसित करने की क्षमता के लिए जाना जाता था। एंड्रयू कार्नेगी वॉशिंगटन ने समूह की स्थापना में मदद की और जूलियस रोसेनवल्ड, सियर्स के अध्यक्ष, रोएबक एंड कंपनी जैसे पुरुषों ने भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाई।

इसके अलावा, राष्ट्रीय विज्ञापनदाताओं के संघ और विश्व के एसोसिएटेड विज्ञापन क्लबों ने संगठन के सदस्यों के साथ संबंध बनाए।

वाशिंगटन की पोती, मार्गरेट क्लिफोर्ड ने तर्क दिया कि उन्होंने नेशनल नीग्रो बिजनेस लीग के माध्यम से महिलाओं की महत्वाकांक्षाओं का समर्थन किया। क्लिफोर्ड ने कहा, "उन्होंने नेशनल नीग्रो बिज़नेस लीग की शुरुआत की जब वह टस्केगी में थे, ताकि लोग सीख सकें कि एक व्यवसाय कैसे शुरू करें, एक व्यवसाय विकसित करें और जाएं और समृद्ध हों और लाभ कमाएं।"

1966 में, संगठन का नाम बदलकर नेशनल बिजनेस लीग कर दिया गया। वाशिंगटन डी.सी. में इसके मुख्यालय के साथ, समूह की 37 राज्यों में सदस्यता है। स्थानीय, राज्य और संघीय सरकारों को अफ्रीकी-अमेरिकी उद्यमियों के अधिकारों और जरूरतों के लिए नेशनल बिजनेस लीग लॉबी।