एसोसिएट प्रोफेसर: रैंक, कर्तव्य और कैरियर संभावित

स्कूल अन्य संस्थानों और व्यवसायों की तरह, कर्मचारियों और पदों के पदानुक्रम के साथ काम करते हैं। शिक्षा के समग्र कार्य में सभी आवश्यक भूमिका निभाते हैं। एक सहयोगी प्रोफेसर की जिम्मेदारियां और विशेषाधिकार कॉलेजों की सफलता और प्रतिष्ठा में योगदान करते हैं और विश्वविद्यालयों. स्थिति पूरी प्रोफेसरशिप या एक अकादमिक कैरियर की समापन स्थिति के लिए एक कदम पत्थर हो सकती है।

एक एसोसिएट प्रोफेसर आम तौर पर कमाता है कार्यकाल, जो पढ़ाई और काम का संचालन करने की स्वतंत्रता और स्वायत्तता को बढ़ावा देता है जो उस पर नौकरी खोने के डर के बिना सार्वजनिक राय या प्राधिकरण से असहमत हो सकता है। एक एसोसिएट प्रोफेसर को हालांकि कुछ पेशेवर और नैतिक मानकों का पालन करना चाहिए। जबकि सहयोगी प्रोफेसर विवादास्पद विषयों का पीछा कर सकते हैं, उन्हें शैक्षणिक अनुसंधान के लिए स्वीकृत दिशानिर्देशों के भीतर अपनी जांच का संचालन करना चाहिए।

एक परिवीक्षाधीन अवधि के बावजूद, जो सहयोगी की स्थिति तक पहुंचने के लिए सात साल तक रह सकती है, एक प्रोफेसर अभी भी अपनी नौकरी खो सकता है, जैसे कि शिक्षाविद के अलावा किसी अन्य क्षेत्र में एक कर्मचारी। हालांकि अधिकांश संकाय सदस्य अंततः अपने पदों से सेवानिवृत्त होते हैं, एक विश्वविद्यालय गैर-लाभकारी, अक्षमता या वित्तीय कठिनाइयों के मामले में एक कार्यकालित प्रोफेसर को हटाने के लिए कदम उठा सकता है। एक संस्था समय की अवधि के बाद स्वचालित रूप से कार्यकाल को सर्वश्रेष्ठ नहीं करती है - एक प्रोफेसर को स्थिति अर्जित करनी चाहिए। कार्यकाल प्राप्त करने के घोषित लक्ष्य के साथ एक प्रोफेसर को "कार्यकाल ट्रैक" पर कहा जा सकता है।

प्रोफेसरों और प्रशिक्षकों को अक्सर साल-दर-साल अनुबंधों पर पढ़ाया जाता है। टेन्योर फैकल्टी और टेन्योर की ओर काम करने वाले आमतौर पर सहायक प्रोफेसर, एसोसिएट प्रोफेसर, या पूर्ण प्रोफेसर के पद बिना किसी योग्यता के पास रखते हैं, जैसे कि सहायक या दौरा।

प्रदर्शन के मूल्यांकन के माध्यम से प्रोफेसरोंशिप में एक रैंक से अगले स्तर तक काम करना शामिल है। एक सहयोगी प्रोफेसर की मध्यवर्ती रैंक एक सहायक प्रोफेसर और एक पूर्ण प्रोफेसर के रूप में एक स्थिति के बीच आती है। प्रोफेसरों आमतौर पर सहायकों से सहयोगी तक उठते हैं जब वे कार्यकाल प्राप्त करते हैं, जो उच्च शिक्षा के कई संस्थानों में एक-शॉट सौदा हो सकता है।

एक ही समय में एक एसोसिएट प्रोफेसरशिप प्राप्त करने में विफलता के रूप में प्रोफेसर का मतलब हो सकता है कि प्रोफेसर को उस विशेष संस्थान में आगे बढ़ने का एक और मौका नहीं मिलेगा। और न ही एक एसोसिएट प्रोफेसरशिप किसी व्यक्ति के पूर्ण प्रोफेसरशिप के रैंक की वृद्धि की गारंटी देता है। एडवांसमेंट कई कारकों पर निर्भर करता है, जिसमें प्रोफेसर के काम का निकाय और चल रहे प्रदर्शन मूल्यांकन शामिल हैं।

एक एसोसिएट प्रोफेसर तीन प्रकार के कर्तव्यों में भाग लेता है, जो कि अकादमिया में कैरियर के साथ आते हैं, अन्य अधिकांश प्रोफेसरों की तरह: शिक्षण, अनुसंधान और सेवा।

प्राध्यापक कक्षाओं को पढ़ाने से ज्यादा करते हैं। वे विद्वानों का शोध भी करते हैं और सम्मेलनों में और पीर-समीक्षा वाली पत्रिकाओं में प्रकाशन के माध्यम से अपने निष्कर्ष प्रस्तुत करते हैं। सेवा कर्तव्यों में प्रशासनिक कार्य शामिल हैं, जैसे कि पाठ्यक्रम विकास से लेकर कार्यस्थल सुरक्षा की देखरेख करने वाली समितियों पर बैठना।

कॉलेजों और विश्वविद्यालयों को उम्मीद है कि एसोसिएट प्रोफेसर अधिक सक्रिय हो जाएंगे और अधिक से अधिक नेतृत्व की भूमिका निभाएंगे क्योंकि वे संकाय के वरिष्ठ पदों पर आगे बढ़ते हैं। एसोसिएट प्रोफेसर संस्थान की तुलना में बहुत अधिक एकीकृत हैं अनुबंधक अध्यापक. यह देखते हुए कि उन्होंने कार्यकाल अर्जित किया है और बिना उचित प्रक्रिया के खारिज नहीं किया जा सकता है, एसोसिएट प्रोफेसर अक्सर आचरण करते हैं कनिष्ठ संकाय पॉसी tions के दायरे से परे सेवा कार्य, जैसे कार्यकाल के लिए सहयोगियों का मूल्यांकन और पदोन्नति। कुछ प्रोफेसर अपने करियर के शेष के लिए या तो परिस्थिति या परिस्थिति के अनुसार सहयोगी पद पर बने रहते हैं। अन्य लोग पूर्ण प्रोफेसर के उच्चतम शैक्षणिक रैंक के लिए पदोन्नति का पीछा करते हैं और प्राप्त करते हैं।